UCLG-MEWA’da kadın dostu kentler için ortak akıl

KOCAELİ (İGFA) - UCLG-MEWA Kadın Komitesi toplantısının ikinci oturumu iki ayrı bölüm halinde gerçekleştirildi. İlk bölümde kadınların kent yaşamındaki deneyimleri ile yerel politikalar arasındaki ilişki farklı perspektiflerden ele alınırken, ikinci bölümde düzenlenen tartışma oturumunda akademisyenlerden yerel yöneticilere kadar tüm katılımcılar söz alarak kadın dostu kentler için ortak akıl oluşturdu.

Toplantıya; MEWA Kadın Komitesi Başkanı ve İzmit Belediye Başkanı Fatma Kaplan Hürriyet, UCLG-MEWA Genel Sekreteri Mehmet Duman, Demokrat Parti İl Başkanı Mustafa Nazlıgül, CHP İzmit İlçe Başkanı Gökhan Ercan, Baro Başkanı Caner Karakadılar, BM Kadın Birimi Program Uzmanı Duygu Arığ, UCLG Genel Sekreteri Emilia Saiz, UCLG-MEWA Genel Koordinatörü Yehia Ibrahim, UCLG-MEWA Proje Uzmanı Beyza Çetin, MEWA Kadın Komitesi Sorumlusu Elif Serra Ateş, İzmit Belediyesi AB Proje Uzmanı Burak Ergelen, İzmit Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Burcu Bineklioğlu, İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Daire Başkanı Mehmet Anıl Kaçar, İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın Çalışmaları Şube Müdürü Berna Yurdusev Payamlıdağ, İzmir Akdeniz Akademisi Koordinatörleri Pınar Özgüç ve Ayşegül Sabuktay ile belediye meclis üyeleri, STK temsilcileri ve muhtarlar katıldı.

DUMAN: “KADIN LİDERLİĞİ SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMANIN TEMEL UNSURUDUR”

UCLG-MEWA Genel Sekreteri Dr. Mehmet Duman konuşmasında, ilk oturumda kadınların yerel yönetişimdeki rolü ve ortak sorumlulukların ele alındığını belirterek şunları söyledi:

“İlk oturumda MEWA Kadın Komitesinin temel vizyonunun kadınların yerel yönetişimdeki rolünü ve ortak sorumluluğumuzu ele aldık. Yapılan konuşmalar ve paylaşılan deneyimler bizlere hem güçlü bir çerçeve hem de güçlü bir başlangıç sundu. Günümüzde kentler küresel ölçekte yaşanan sosyal, ekonomik ve çevresel dönüşümlerin doğrudan hissedildiği alanlar haline gelmiştir.

ORTADOĞU VE FİLİSTİN’E DEĞİNDİ

Duman, Orta Doğu’da özellikle Filistindeki çatışma ve krizlerin kadınlar üzerindeki etkisine dikkat çekerek kadın temsilinde yüzde 30’un yeterli olmadığını, eşit temsil hedefinin yarı yarıya olması gerektiğini vurguladı. Kadın dostu kentler yaklaşımının yerel yönetimler için stratejik bir araç olduğunu belirten Duman, uluslararası deneyim ile yerel uygulamaların bu toplantıda aynı zeminde buluştuğunu ifade etti.